Il team building digitale è un’attività molto importante caratterizzata da un insieme di attività ludiche e formative utili a migliorare le relazioni tra i colleghi e la comunicazione all’interno dell’ambiente lavorativo rendendo maggiormente partecipe ogni singolo dipendente.

Il coinvolgimento dei dipendenti all’interno dell’ambiente lavorativo è un elemento imprescindibile all’interno di un’azienda: i dipendenti saranno maggiormente soddisfatti e appagati lavorando in maniera tranquilla aumentando, di conseguenza, anche il valore dell’azienda.

Eventi di team building digitale erano già presenti in passato ma sono aumentati notevolmente dopo l’avvento della pandemia Covid-19 in modo da evitare assembramenti all’interno dei luoghi di lavoro.

Grazie a questa soluzione i dipendenti iniziano a stringere rapporti tra loro, affrontando queste sfide da soli o in gruppo in base alle varie tipologie di attività: connettendosi da remoto potranno affrontare queste sfide anche se distanti tra loro.

Team building digitale e coinvolgimento

Il valore attorno a cui ruota il concetto di team building digitale è il coinvolgimento: si potranno così anche porre le basi per avviare un nuovo progetto o conoscere meglio i propri colleghi.

Si possono realizzare un’infinità di attività digitali da immettere all’interno del tuo evento di team building:

  • Competizione in cooperazione
  • Sfide ad alto livello tecnologico: attraverso l’utilizzo di software specifici i dipendenti potranno collaborare per superare i livelli e raggiungere l’obiettivo prestabilito
  • Quiz game: una serie di domande inerenti l’azienda o il settore di riferimento con punteggio singolo o a squadre
  • Prove di creatività: una sfida in cui progettare uno slogan o un luogo per la propria azienda

Queste sono alcune delle idee che si possono proporre all’interno di une vento di team building digitale.

I vantaggi del team building digitale

Il team building digitale è anche la conseguenza dello smartworking che nell’ultimo anno si è affermato sempre di più: attraverso questa modalità si potranno mettere in mostra le proprie skills.

Infatti durante lo smartworking si sono persi il senso di appartenenza dei dipendenti ad uno staff più ampio, l’aggregazione aziendale e la condivisione di informazioni tra i colleghi.

Un’ottima occasione per aumentare il morale degli impiegati da remoto: il team building aziendale pone le basi per costruire rapporti lavorativi più solidi e aiuta a sentirsi meno soli, soprattutto in questo periodo di Covid in cui molte persone sono costrette a lavorare da casa o possono andare in ufficio solo a giorni alterni.

Tra le varie web agency Roma a cui puoi affidarti per la realizzazione del tuo evento di Team building digitale c’è Keyin che propone soluzioni innovative ed efficaci.

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